Корпоративная программа дмс

Дмс для корпоративных клиентов | поликлиника «семейный доктор»

Корпоративная программа дмс

Сеть клиник «Семейный доктор» приглашает к сотрудничеству юридические лица и предлагает заключение прямого договора добровольного медицинского страхования (ДМС) для корпоративных клиентов. Программа разработана для компаний всех форм собственности с численностью сотрудников от 10 человек и более, и включает базовый пакет амбулаторного клинического обслуживания и выезд врача на дом.

Корпоративное ДМС в «Семейном докторе» – это обслуживание по прямому договору с клиникой без участия страховой компании.

АО «Семейный доктор» предоставляет возможность медицинского обслуживания сотрудников любой компании в рамках прямого договора. Такой договор является полным аналогом ДМС, но более удобен работодателю и сотрудникам:   

  • снижаются расходы на социальные гарантии для персонала;
  • упрощается взаимодействие между конечным потребителем медицинских услуг и их поставщиком;
  • улучшается качество медицинского обслуживания за счет доступа к широкому спектру лечебных направлений;
  • повышается лояльность сотрудников компании и их мотивированность.

Классический полис ДМС в рамках бесплатной социальной медицины не гарантирует пациентам доступности всех необходимых специалистов. В государственной клинике по месту жительства не всегда есть врачи узкого профиля, прохождение обследований по полису занимает много времени.

При заключении договора ДМС для сотрудников с сетью клиник «Семейный доктор» вы гарантируете персоналу возможность быстрой, точной диагностики и посещения врача по предварительной записи без очередей.

Это сокращает потери рабочего времени, уменьшает время отсутствия работников по болезни.

Преимущества полиса ДМС сети клиник «Семейный доктор»

Уменьшение налогооблагаемой базы. Расходы на годовое медицинское обслуживание вычитаются из налогооблагаемой базы. Доходы сотрудников в виде медицинских услуг, оплаченных работодателем, НДФЛ не облагаются.

Конкурентная стоимость. Все программы страхования доступны без посредников, что снижает итоговую стоимость страховки и включенных в нее услуг. При продлении контракта возможны дополнительные скидки.

Бесплатная замена сведений о застрахованных. При увольнении сотрудника удаление его данных из программы и замена на нового застрахованного производится без дополнительной оплаты.

Все виды срочных и текущих обследований. Профессиональные осмотры, диспансеризация, вакцинация, экспресс-диагностика и текущее наблюдение лечащим врачом включены в страховку. Конкретное наполнение услугами зависит от стоимости программы.

Большой опыт корпоративного обслуживания. Индивидуальный подход к ДМС для малых и крупных компаний, персональный менеджер, помощь в выборе плана для клиентов.

Полный комплекс в сети клиник. Сеть «Семейный доктор» объединяет 16 клиник, включая Госпитальный центр, где принимает более 600 врачей по 60 специальностям. Удачное расположение поликлиник позволит вашим сотрудникам обслуживаться как рядом с домом, так и рядом с работой.

Работаем каждый день, в том числе и в праздники, и в выходные. В любой день есть работающая поликлиника, в которой можно попасть на прием к нужному специалисту по полису (страховке).

Личный кабинет пациента.On-line доступ для всех застрахованных к своей истории болезни, результатам анализов, пройденным исследованиям, назначениям и пр. Мобильное приложение для смартфонов.

Прикрепление членов семей сотрудников.Специальные программы и лояльные условия для обслуживания по полису ДМС для всех членов семей и детей ваших работников.

Сеть клиник «Семейный доктор» – это современное оборудование, широкие возможности для диагностики и лечения, внимание к каждому пациенту.

В рамках сети работают Госпитальный центр (оказывающий услуги стационарного лечения, в том числе хирургического лечения любой сложности), Центр косметологии и превентивной медицины, Стоматологический центр, клинико-диагностическая лаборатория, онкологический центр, собственная служба скорой помощи.

Пациенты могут пройти амбулаторное и стационарное лечение с выдачей листов нетрудоспособности установленного образца.

Число пациентов сети клиник «Семейный доктор» превысило 1 500 000 человек. При этом более 100 000 обслуживаются у нас постоянно, в том числе – в рамках программ добровольного медицинского страхования по корпоративным полисам ДМС.

Наши приоритеты – медицинское обслуживание по международным стандартам, высокое качество услуг, чуткость и забота о каждом пациенте. Программы корпоративного обслуживания по ДМС – еще один шаг в поддержании здоровья нации, популяризации регулярных медицинских осмотров и повышения доступности качественных врачебных услуг.

Источник: https://www.fdoctor.ru/corporate/

Дмс для сотрудников

Корпоративная программа дмс

Оформляясь на работу, многие составляют корпоративное ДМС. Таким образом, организация компенсирует траты на лечение своих подчиненных и получает налоговые льготы. Престиж работы в организации возрастает в разы, а коллектив не переживает о проблемах со здоровьем, уделяя больше внимания важным рабочим задачам.

Корпоративное медицинское страхование

Это программа, которая позволяет возмещать расходы на услуги, не включенные в полис ОМС.

Полис ДМС для компании включает затраты на:

  • лечение персонала (стационарное и амбулаторное);
  • сдачу анализов;
  • диагностику;
  • госпитализацию.

На практике, организации стремятся как-то вознаграждать достижения своих подчиненных, оплачивая медицинское лечение. Договор Дмс для сотрудников – это отличный стимул для персонала, чтобы существенно экономить на лечении.

Работодатели также находятся в поисках ценных кадров, ведь высокая квалификация работников является залогом успешной деятельности организации. Тогда полис медицинского страхования для сотрудников организации может переубедить достойного кандидата работать на предприятии с выгодным социальным пакетом.

Успешность фирмы зависит от комфортного климата коллектива и соответственно уровня производительности работы. Благодаря этому соглашению можно эффективно поднять продуктивность труда сотрудников, снизить случаи увольнений и изымать производственные потери, связанные с оформлением больничных листов.

Если вы не хотите утруждать себя выбором Страховой Компании и при этом сэкономить, мы поможем Вам подобрать выгодный индивидуальный пакет страховых услуг по самой привлекательной цене на данный момент!

Дополнительные налоговые льготыУслуги и программы для частных лицОформить договор в Москве

Выгода корпоративного страхования

Добровольное страхование является прибыльной сделкой не только для сотрудников, но и для нанимателей. Цена полисов оказывается ниже розничной, так как страховщики зачастую делают существенные скидки. Подчиненные получают обширный перечень дорогих услуг в сфере медицины по приемлемой стоимости.

Преимущества программы ДМС:

  1. Вызов доктора на предприятие или на дом, что гарантирует отсутствия контакта с заболевшими людьми./li>
  2. Запись к врачу на учет на удобное время.
  3. Свободный выбор учреждения для обследования и лечения, независимо от места регистрации, даже в Москве.
  4. Упрощение прохождения обязательных вакцинаций и медосмотров.
  5. Бесплатное и быстрое оформление больничных документов.
  6. Оплата всех медицинских расходов.
  7. Индивидуальный подход и сервис на высшем уровне, без врачебных ошибок. Способствует сокращению пребывания сотрудника в нетрудоспособном состоянии.
  8. Круглосуточная юридическая поддержка страхового агента.

К одной из выгодных сторон ДМС относится также получение налоговых льгот.

По закону, взносы по бухгалтерским договорам не облагаются:

  • налогообложением на доходы физ. лиц;
  • единым социальным налогом;
  • включаются в состав расходов не больше 6% от НДФЛ.

Что включает в себя ДМС

Базовые программы ДМС включают финансовую помощь при временной потере трудоспособности, получении инвалидности или смерти от несчастного случая.

К стандартному набору услуг относятся:

  • приемы у врачей;
  • семейный врач;
  • вызов частной скорой помощи;
  • госпитализация;
  • лечение в амбулатории;
  • санаторно-курортное лечение.

Объекты страхования

Многие организации приобретают полисы ДМС не только для своих подчиненных, но и для их близких родственников, например – супругов и детей.

Для сотрудников это является отличной мотивацией, так как им не нужно беспокоиться о здоровье своей семьи и увольняться в критических случаях, а значит, вырастает производительность труда.

Мы работаем с крупнейшими московскими страховыми компаниями: Ренессанс Страхование, Согласие, Ингосстрах, Ресо Гарантия, Альфа Страхование и др. К нам обращаются сотрудники МВД, полиции, а также различных ПАО, ОАО РЖД и другие.

Стоимость страхования сотрудников

Великолепным способом держать человека в хорошей форме является приобретение ДМС для юридических лиц.

Цена корпоративной страховки зависит от:

  • региона заключения соглашения;
  • количества полисов;
  • возраста и количества страхуемых клиентов;
  • перечня предоставляемых услуг.

В бюджетный тариф стоимостью 5-6 тыс. рублей не входят дополнительные услуги, такие как лечение хронических заболеваний, вакцинация, обращения работников к стоматологу. Это все подчиненный покупает и оплачивает сам.

Для покрытия большего количества рисков стоит купить более дорогие программы страхования. Иногда стоимость такой страховки достигает 300 тыс. рублей.

Итак, добровольное медицинское страхование сотрудников – это отличное проявление заботы о работниках своей организации. Услуга также высокоэффективна для самой компании, так как повышает свой статус у деловых партнеров и квалифицированных кадров, а это благоприятно сказывается на развитии бизнеса.

Источник: https://stsbroker.ru/dms/korporativnoe-dms/

Поделиться:
Нет комментариев

    Добавить комментарий

    Ваш e-mail не будет опубликован. Все поля обязательны для заполнения.